本所讯    2013年4月，我所工会主席狄妍律师接受了天津工人报记者采访。

原文摘自2013年4月3日《天津工人报》第1版

“三个特别关心”打造幸福家园

天津击水律师事务所工会主席 狄妍

天津击水律师事务所工会在“面心实”活动中，紧紧围绕工会职能，积极探索民营企业工会实现服务职工活动常态化、长效化、制度化，通过开展“三个特别关心”活动，把工会打造成职工的幸福家园,促进了企业的发展。

特别关心职工日常生活，将工会建成职工的温馨之家。工会针对年轻职工多、外地职工多等职工的自身特点，全方位关心职工的日常生活。充分利用节假日关键节点，让职工感受到工会的关心。开展丰富多彩的文体活动，关心职工身心健康。工会每年都会列出专项经费组织羽毛球、乒乓球、足球、棋牌类比赛和小型文艺晚会；不定期组织职工观看话剧、电影；同时针对坐班职工，每年组织一次体检。作为民营企业工会，我们坚持以工会的名义参加职工家庭的红白喜事，将职工结婚生子的信息放到所内网页中，同时建立单身职工信息库，积极为他们的个人婚姻牵线搭桥。工会在生活上的关心，赢得了职工真情感动，使他们从内心深处感受到了温暖。

特别关心职工职业发展，将工会建成职工的成长之家。工会主动为职工业务学习和能力提升创造条件，全面助力职工实现职业发展。工会安排专人通过短信平台，不定期地第一时间向职工发送法律法规动态信息和社会上热点经典案例，供职工学习充电。主动联系红桥法院、南开检察院等执法部门，与一线专业执法人员定期开展各种形式的辩论赛、交流会，主动邀请法律界权威人士为职工指点案件，邀请最高人民法院的法官为职工讲解法律，切实为职工提升业务水平搭建平台。

特别关心职工责任培养，将工会建成职工的精神之家。工会针对律师职业特点，围绕“促进社会和谐”这一主题，通过多样的公益活动，着力培养律师的社会责任。组织职工走进南开大学、市五十七中学等大中院校，通过报告会、开座谈会等活动，在学生中开展法制教育。通过电视台、电台等传媒开展普法活动，定期组织职工参加交通电台的《交法在线》等栏目，为观众听众解决法律方面的疑难问题，同时开展“法律进社区”活动，不定期地深入社区普法，开展各种形式的免费咨询活动，使法律走进百姓生活。主动组织职工开展法律援助活动，我所五位律师被聘为市工会法律援助律师团成员，每年承办60余起法律援助案件。职工热情参加工会组织的服务社会活动，提高了社会责任感。

新闻编写：尹敬静